“卯”定目标，奋力“狂飙”。为全力推进落实当升科技年度工作任务，各分子公司、研究院主动靶向年度目标，以“实干者”的姿态和“挑重担”的自觉，笃行实干，勇毅前行，奋力书写当升精彩。

吹号角 鼓干劲 工作增添新动力

3月，各中心持续优化细化年度工作计划，锂电材料研究院举行年度目标军令状签署暨誓师仪式，常州当升举行经营契约化责任书签约仪式，江苏当升发布“五大战役”任务，并进行现场签约，全员吹响全年“向新任务、新目标进军”的冲锋号。

强管理 促提升 赋能提供新助力

常州当升引用QCE平台，促进全员改善，让每个人都有项目做，每个人都要做项目，以项目带动业务工作的开展。各分子公司结合自身实际，灵活采用 721学习法则，结合业务“学”，瞄准短板“训”，围绕目标“战”，持续为员工“充电”，聚力打造“又红又专又智”的人才队伍，为公司高质量发展保驾护航。

强组织 搭平台 党建激发新活力

江苏当升党支部与南通市应急管理综合行政执法监督局党支部签订共建协议，进一步拓展党建与业务交流方式。各党支部开展组织生活会、学雷锋、主题党日等活动，号召全体党员在工作中发挥党员先锋模范作用，努力将党建优势转化为发展优势。

百舸争流，唯有敢闯者能勇立潮头；风过隘口，唯有善创者能无往不胜。实现公司2023年度经营目标，是每一名当升人的执着追求和使命任务，我们将不断挖掘研发、营销、制造团队内部潜力，激发团队活力和担当精神，持续提升生产能力和质量水平，促使公司在日益激烈的新能源市场竞争中逆势登峰。